“不敢，我只是觉得不公！”顾冉：“这事我们门的确有错，但总经理罚我也罚了，扣也扣了，该有的惩措施都到位了。为什么还要辞退张芳，张芳是初犯，我已经保证过她不会再犯，总经理就不能给她一个改过的机会？”

顾冉迎着他的目光，毫不退缩，“我哪敢质疑，谢总在上，我不够格质疑，我只是不愿意公司成为一个冷酷无情、只认业绩、毫无人可言的赚钱机！！”

谢豫原本正在翻文件，见顾冉闯来，面波澜不惊，目光仍是瞧着文件，“顾经理请注意措辞，你现在这个态度……是在指责我？”

“你一个门这一天就8万块钱的错账！如果我这次睁一只闭一只过去，以后各门纷纷效仿，今天这个几万，明天那个十

这话一落，原本已算是张的气氛更是一绷。而另一侧，吃饭回来的秘书跟陈特助跟其他同事听到了动静，陈助理冲了来，想上前拦顾冉，顾冉一把甩开他，似乎就要怼到底，她与谢豫两人针锋相对地瞧着，没一个人退缩。

话说到这份上，她也不瞒了，“好，我就直说了吧，这些班都是他们自愿加的！因为谢总你本不考虑我们团队的实际工作量，行提了三倍的业绩指标！这样的压政策下，没有人敢休息！”

谢豫面沉，大概是他位后很少有人这么当众忤逆他，他盯着顾冉，一字一顿，“顾经理，你知你在说什么吗？”

“我不是这个意思，她的确有错，这我不否认，我只是向总经理阐述一，张芳犯错并非她主观上的刻意，她是为公司加班，又是个妇，太过劳累不行才的错，情有可原，况且她一向对公司尽责尽职，是个优秀的员工，公司难就不能对这样的员工法外开恩，讲一讲人情吗？”

谢豫冷冷反驳，“所以错还有冠冕堂皇的理由，那以后只要累了，公司里的任何人，就都能敷衍工作？”

“人情？”谢豫冷笑，“顾经理要真讲人情的话，她累了，你这个主为什么不放她休息，任由她劳累工作？还有，既然她是个妇，你为什么不让她准时休产假！状态不好，就不该来工作！”

11楼。

顾冉被这话气的噎住，好半天才：“谢总以为我不想吗？整个门都很想休假啊，但人手不够，没人敢休假。”

这一句话落，一直低看文件的谢豫终于抬起了，他眸光犀利地向顾冉，“所以，你这是在质疑我？”

“还有，我要告诉谢总，已经有五六个同事承受不住这样的压，病倒了，这就是谢总想要的结果吗！”

※

“我很清楚！”闹到这份上，顾冉也没法遮遮掩掩了，“是，你有能力，你大总裁，你.，可你.就能不在乎别人的受吗？专横、势、独.裁……听不得别人的一意见，所有人必须围着你转，你的命令就是圣旨，你甚至容不下别人的一错，世界上哪有人不犯错……”

往常在门拦着的秘书吃饭去了，顾冉是直接推门闯的，开门见山就问：“谢总，你为什么要把人开除！”

总经理办公室。

“那是一错吗！”谢豫打断她的话，像是被激了怒意，他猛地站起，将手中纸笔往桌上一拍。